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Curso de Coaching y Empowerment

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Un programa que ayuda a entender la definición de ser un coach desde la práctica, permitiendo desarrollar la capacidad para dirigir y enseñar nuevas responsabilidades a otros que están en capacitación, requieren apoyo o tomarán nuevas decisiones para su organización. Un curso que logrará fortalecer la confianza para liderar ante diferentes situaciones, así mismo dará la seguridad de proporcionar las enseñanzas necesarias para alcanzar metas establecidas y delegar funciones exitosamente.

Este curso permitirá al participante establecer las bases para desarrollar la inteligencia, la memoria y las habilidades; fomentar las actitudes, valores positivos y una voluntad de compromiso, así como construir conocimientos que le permitan desarrollarse como una persona internalizada, comprometida y competente con su trabajo y con la misión y la visión de la empresa donde labora, incorporando los hábitos de las personas altamente efectivas.

  1. La necesidad de cambiar paradigmas.
    1. Análisis situacional.
    2. Los peligros de la inercia.
    3. ¿Por qué es necesario cambiar?
    4. ¿Hacia dónde se quiere llegar?
    5. La naturaleza del BIEN SER-BIEN HACER-BIEN TENER-BIEN ESTAR-TRASCENDENCIA.
  • Coaching-El sentido del trabajo.
    1. Para ser un mexicano de excelencia.
    2. La mentalidad triunfadora.
    3. La propuesta de Peter Drucker sobre la incompetencia súbita y estrategias para evitarla.
  • Conceptos generales de Coaching: Generando personas efectivas.
    1. Antecedentes, definición y características generales.
  • Los 7 hábitos de la persona efectiva.

    HÁBITOS PARA LOGRAR UNA VICTORIA PRIVADA.

    1. De la dependencia a la independencia, Hábito, Concepto.
      1. Ser proactivo (Principios para una visión personal).
      2. Empezar con un fin en la mente (Principios de liderazgo personal).
      3. Primero lo primero (Principios de administración personal).
    2. De la independencia a la interdependencia (Coaching).

      HÁBITOS PARA LOGRAR UNA VICTORIA PÚBLICA.

        1. Pensar ganar-ganar (Principios de liderazgo interpersonal).
        2. Buscar primero comprender y luego ser comprendido (Principios de comunicación empática.
        3. Sinergia (Principios de cooperación creativa).

      HÁBITO PARA LOGRAR UN MEJORAMIENTO CONTINUO.

        1. Afilando la sierra (Mejoramiento continuo).

      La autorrenovación como estrategia para configurar un compromiso de vida.

  • Compromisos personales en áreas de actualización.
  • Conclusiones generales.
Este curso está planeado para que el participante reflexione sobre sus hábitos personales y la manera en que puede transformarlos para impactar positivamente en su medio ambiente inmediato, pues le ayudará a conocerse mejor y a establecer las bases para transformarse en una persona proactiva en sus actividades, planear sus objetivos y optimizar su tiempo, también podrá desarrollar las habilidades que se requieren para delegar con confianza, comunicarse en forma colaborativa con su equipo de trabajo, sinergizar las actividades de sus colaboradores y aprender a ser una persona comprometida con su comunidad.

Cursos abiertos al público

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